Ludovic Boutin est l’un des piliers de la transformation de Décathlon vers un modèle qui capitalise sur le potentiel de ses collaborateurs.
Il incarne par son parcours des valeurs fortes d’authenticité, de confiance et d’autonomie.
Dans son témoignage particulièrement inspirant, découvrez une transformation unique vue et vécue de l’intérieur et les dispositifs concrets mis en oeuvre.
Rencontre au cœur de la transformation de Décathlon.
Cet épisode est en français
Une question m’anime : comment amener concrètement l’intelligence collective et la responsabilisation dans la pratique quotidienne des organisations ? Au cours des 15 dernières années, j’ai appris et développé des méthodes très efficaces pour y parvenir.
Mickael Drouard
Associé
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