Notre approche

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Notre vision

Nous pensons que les entreprises ont un rôle majeur à jouer dans la construction du monde de demain. Malheureusement, les entreprises sont trop souvent perçues comme rigides, monolithiques et pyramidales. Chez Fabric, nous œuvrons chaque jour pour vous aider à devenir une organisation adaptative, afin que vous soyez prêt à affronter tout ce que l’avenir vous réserve.

Nous pensons que la clé pour rester résilient face à la complexité et à l’incertitude passe par l’éveil de l’intelligence collective de vos équipes.
Nous pensons que l’activation d’une culture de collaboration et de responsabilité libère les individus pour qu’ils soient plus créatifs, et mette plus rapidement et efficacement leurs idées en œuvre.
Nous vous accompagnons dans cette transformation avec des solutions concrètes et éprouvées qui permettent à vos équipes de s’auto-organiser de manière toujours plus agile.
Le potentiel est là, il ne demande qu’à être réveillé.

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We help you

Notre mission

Nous sommes un cabinet de conseil spécialisé en développement organisationnel.

Nous apportons à nos clients des solutions concrètes pour réussir leur transformation par notre expertise en matière d’intelligence collective et d’auto-organisation.

Nous autonomisons les équipes en créant une culture de collaboration et de responsabilité qui réduit l’écart entre la prise de décision et l’action, et libère la créativité des personnes.

Quelle valeur créons-nous ?

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Nous vous aidons à faire votre « pas d’après » pour devenir une organisation adaptative.
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NOS SOLLUTIONS

Étape par étape, nous répondons à votre demande à partir de trois solutions

0 1

Mobilisation

Libérez le pouvoir de l'intelligence collective

0 2

Empowerment

Mettez en œuvre de nouvelles méthodes de travail en auto-organisation

0 3

Capacity Building

Relevez le niveau, et maintenez-le élevé

ON DECRYPTE POUR VOUS

Voici nos réponses aux questions les plus fréquemment posées sur les sociétés vivantes.

What kind of culture do living organisations have ?

Characteristics of an agile culture

Plus d’informations sur Fabric ? Contactez nos fondateurs

Mickael Drouard

Associé

Chloé Grabli

Associée

Eric-Axel Zimmer

Associé